找到9个数据集

标签: 招聘策略

过滤结果
  • RMS_Associated_Data_雇主销售岗位偏好关联数据

    2026年1月28日 30 116 95

    数据集概述 本数据集为雇主对销售岗位人员偏好的关联数据,包含一份Excel文件,无目录结构,未区分训练/测试、数据/标签或原始/处理数据,核心用于反映雇主在销售岗位招聘中的偏好特征。 文件详解 文件名称:RMS associated data for employer pref salespeople.xlsx 文件格式:XLSX...
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  • CASC_CASIC_Based中国高校航天产业潜力评估基础数据

    2026年1月28日 30 208 115

    数据集概述 本数据集包含中国航天科技集团(CASC)、中国航天科工集团(CASIC)校园招聘数据,以及四十一所中国精英高校分学科的本硕博招生数据、航天相关专业机构数量、出版物和专利数据,所有数据均通过公开网络收集,共五十个文件。 文件详解 高校招生数据文件 文件名称:遵循“Raw data of [高校名称] 3-years...
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  • LinkedIn_Indonesia_职位帖热度预测机器学习分类数据集_2025

    2026年1月15日 30 206 60

    数据集概述 本数据集包含从LinkedIn印尼平台收集的职位发布数据,用于支持机器学习分类模型预测职位帖热度的研究。数据为结构化格式,每条记录对应一个职位帖,涵盖职位标题、公司名称、行业等特征及公司粉丝数、发布日期等元数据,共包含一个文件。 文件详解 文件名称:20250301 - CLEAN.xlsx 文件格式:XLSX...
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  • Discrimination_Against_Employers_求职者对雇主歧视实验数据

    2026年1月13日 30 64 34

    数据集概述 本数据集为求职者对雇主歧视实验的评估数据,包含完整数据及变量说明。数据以单一Excel文件呈现,未进行训练/测试、数据/标签或原始/处理数据的拆分,可用于分析求职场景中求职者对雇主的歧视行为相关实验结果。 文件详解 文件名称:discrimination_against_employers_data_organized_final.xlsx...
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  • AMEO_Employment_Outcomes_印度工程师就业结果与标准化测试数据2015

    2026年1月12日 30 174 155

    数据集概述 本数据集记录2015年印度工程师的就业结果与个人背景信息,包含候选人在Aspiring Minds标准化就业测试(AMCAT)中的成绩、个人基本信息、教育背景及就业结果(首份工作薪资、职位与地点),是研究印度工程师就业影响因素的独特资源,共含3个文件。 文件详解 文件名称:data_description_doc.xlsx...
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  • 酒店企业人员管理与服务质量提升研究

    2025年12月4日 30 41 3

    数据集概述 本数据集聚焦酒店企业人员管理对服务质量的影响,探讨招聘、培训、绩效评估、激励等核心管理环节,分析员工满意度与顾客体验的关联,强调领导力、沟通及职业发展对构建服务导向文化的重要性。 文件详解 文件名称: Ziyavitdinov Habibullo Hamidovich.pdf 文件格式: PDF 文件内容:...
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  • 职业发展与薪酬分析数据集

    2025年4月23日 31 34 14

    标题:职业发展与薪酬分析数据集 数据内容:...
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  • 捷克共和国职位发布数据集

    2025年4月14日 30 67 36

    捷克共和国职位发布数据集 数据来源:互联网公开数据 标签:就业市场,捷克共和国,职位发布,劳动力分析,行业趋势,薪资信息,招聘策略 数据概述:...
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  • 欧洲国家就业方法分析数据集19941999

    2025年2月24日 90 20 5

    标题:欧洲国家就业方法分析数据集(1994-1999) 数据内容: 该数据集记录了1994年至1999年期间,14个欧洲国家中16至64岁工人的就业方法分配情况。具体数据元素包括: - 实体(Entity):表示国家或地区 - 代码(Code):国家或地区的编码 - 年份(Year):数据记录的年份 - 依赖个人联系的工人百分比 -...
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