数据集概述
本数据集是关于应急组织资源导向型领导力混合方法研究的在线补充材料，包含德国消防部门志愿与职业消防员差异说明、访谈指南、关键事件摘要、定性分析细节、研究二编码手册、原始数据及分析脚本等，为研究提供详细支撑。
文件详解
- STUDY1_GermanFireServices.pdf：PDF格式，说明德国志愿与职业消防员的组织差异
- STUDY1_InterviewGuides.pdf：PDF格式，包含研究一中使用的所有访谈指南（英文翻译版）
- STUDY1_CI-summaries.pdf：PDF格式，研究一中收集的所有关键事件的简短摘要
- STUDY1_AnalysisDetails.pdf：PDF格式，研究一访谈定性分析的补充材料
- STUDY2_Codebook.xlsx：Excel格式，描述研究二所有指导说明和条目
- rawData_Study2.csv：CSV格式，研究二的匿名原始数据（仅包含同意纳入分析的人员信息），核心字段包括organization（组织）、age（年龄）、gender（性别）、education（教育程度）等
- STUDY2_AnalysisScript.R：R脚本格式，研究二的分析脚本
- STUDY2_Supplemental-Analyses.pdf：PDF格式，研究二的补充分析，包括最终样本与流失样本比较、亚组比较、详细描述性分析
适用场景
- 应急管理研究：分析应急组织中领导力对下属幸福感和准备状态的影响
- 职业健康研究：探究高风险工作环境下领导力与员工资源增益、威胁缓解的关系
- 定性研究方法应用：参考关键事件技术在应急情境中的使用及分析过程
- 跨文化应急组织比较：基于德国消防部门数据，拓展到其他高风险工作场景的研究
- 混合方法研究实践：结合定性访谈与定量调查结果的整合分析框架构建
